藍(lán)翔學(xué)電競(jìng)？學(xué)費(fèi)近6萬(wàn)，不保證成為職業(yè)選手2016年9月，教育部增補(bǔ)了電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)與管理專(zhuān)業(yè)后，越來(lái)越多的高校開(kāi)設(shè)了電競(jìng)方向的專(zhuān)業(yè)。有媒體報(bào)道稱(chēng)，申報(bào)電競(jìng)專(zhuān)業(yè)的院校，從2017年的17所增長(zhǎng)至2018年的51所。其中2018年開(kāi)設(shè)電競(jìng)專(zhuān)業(yè)和

藍(lán)翔學(xué)電競(jìng)？

學(xué)費(fèi)近6萬(wàn)，不保證成為職業(yè)選手

2016年9月，教育部增補(bǔ)了電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)與管理專(zhuān)業(yè)后，越來(lái)越多的高校開(kāi)設(shè)了電競(jìng)方向的專(zhuān)業(yè)。有媒體報(bào)道稱(chēng)，申報(bào)電競(jìng)專(zhuān)業(yè)的院校，從2017年的17所增長(zhǎng)至2018年的51所。其中2018年開(kāi)設(shè)電競(jìng)專(zhuān)業(yè)和方向的院校及社會(huì)機(jī)構(gòu)共有27家，其中專(zhuān)科院校有19家，占了一半以上，兩年來(lái)專(zhuān)科院校的電競(jìng)專(zhuān)業(yè)陸續(xù)招生上千人。

記者查閱院校名單時(shí)發(fā)現(xiàn)，在全國(guó)開(kāi)設(shè)電競(jìng)專(zhuān)業(yè)的院校，除了中國(guó)傳媒大學(xué)等知名大學(xué)外，還有藍(lán)翔等多家民辦院校。2017年，藍(lán)翔成立電子競(jìng)技與管理專(zhuān)業(yè)，并將專(zhuān)業(yè)分為電子競(jìng)技管理班和電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)班。

據(jù)其官方資料顯示，電子競(jìng)技管理班以負(fù)責(zé)培養(yǎng)電競(jìng)管理服務(wù)人員為核心，針對(duì)當(dāng)前電競(jìng)?cè)笨谂囵B(yǎng)目標(biāo)型人才。而電子競(jìng)技運(yùn)動(dòng)班則不會(huì)直接招生，而是從管理班學(xué)員內(nèi)部直接招收。

1月16日，記者以家里小孩想學(xué)電競(jìng)為由，咨詢藍(lán)翔招生客服人員。

“孩子年齡已經(jīng)符合藍(lán)翔的招生標(biāo)準(zhǔn)，另外報(bào)名學(xué)電競(jìng)沒(méi)有任何學(xué)歷限制，只要熱愛(ài)就行。”在得知孩子剛滿15歲，只有初中學(xué)歷時(shí)，對(duì)方表示。據(jù)介紹，電競(jìng)專(zhuān)業(yè)都是由職業(yè)選手和資深教練組成的專(zhuān)業(yè)老師進(jìn)行授課，絕對(duì)能學(xué)有所值。

當(dāng)記者表示擔(dān)心電競(jìng)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，孩子可能打不了職業(yè)聯(lián)賽的焦慮時(shí)，對(duì)方解釋到，“如果孩子水平不錯(cuò)的話，可以進(jìn)入運(yùn)動(dòng)班，而水平不行的話，也可以在管理班學(xué)到電競(jìng)從業(yè)知識(shí)”。

記者了解到，藍(lán)翔電競(jìng)專(zhuān)業(yè)學(xué)費(fèi)為59600元，前兩年各交29800元，最后一年則不用再繳納任何費(fèi)用。新生在入學(xué)后，需要首先進(jìn)入管理班學(xué)習(xí)，能力突出的學(xué)生可以直接向教練申請(qǐng)考核進(jìn)入運(yùn)動(dòng)班，進(jìn)入運(yùn)動(dòng)班之后即可進(jìn)入俱樂(lè)部青訓(xùn)，有專(zhuān)業(yè)教練進(jìn)行職業(yè)選手的相關(guān)訓(xùn)練。

藍(lán)翔電競(jìng)學(xué)院教學(xué)現(xiàn)狀

官網(wǎng)上介紹稱(chēng)，管理班的學(xué)生更多的是學(xué)習(xí)基礎(chǔ)課和專(zhuān)業(yè)課，畢業(yè)后直接推送到單位進(jìn)行就業(yè)。運(yùn)動(dòng)班的學(xué)生，學(xué)?？梢园炎罹咛熨x和潛力的學(xué)生推薦到其他俱樂(lè)部、平臺(tái)進(jìn)行試訓(xùn)，但并不能保證每一個(gè)學(xué)生未來(lái)都能成為職業(yè)選手，也不能像管理班學(xué)生一樣保證就業(yè)。

據(jù)游戲業(yè)內(nèi)媒體報(bào)道，藍(lán)翔曾派出戰(zhàn)隊(duì)參加2018年英雄聯(lián)盟次級(jí)聯(lián)賽。但最終給圈內(nèi)留下的最大印象，除了遭遇26連敗外，更多的是其隊(duì)員名分別是汽修、挖掘機(jī)、數(shù)控、電競(jìng)、美發(fā)、廚神的拼音。

“感覺(jué)是在給藍(lán)翔旗下的其他專(zhuān)業(yè)打廣告?！币晃浑姼?jìng)愛(ài)好者說(shuō)，“感覺(jué)誰(shuí)都打不過(guò)，見(jiàn)誰(shuí)輸誰(shuí)?！?/p>

不過(guò)，藍(lán)翔電競(jìng)學(xué)院官網(wǎng)上一條新聞資訊顯示，藍(lán)翔電競(jìng)俱樂(lè)部曾取得《王者榮耀》五軍對(duì)決最強(qiáng)CP海選賽的分站冠軍。

但讓電競(jìng)學(xué)生頭痛的是，此前國(guó)內(nèi)少有學(xué)院開(kāi)設(shè)過(guò)這門(mén)專(zhuān)業(yè)，因此初涉足電競(jìng)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的四川傳媒學(xué)院在課程設(shè)計(jì)上沒(méi)有任何借鑒方向。盡管專(zhuān)業(yè)開(kāi)設(shè)了“電競(jìng)基礎(chǔ)理論”、“電競(jìng)主播與解說(shuō)”等課程，但由誰(shuí)來(lái)教卻成為最大的問(wèn)題。

“沒(méi)有統(tǒng)一的教材和專(zhuān)業(yè)知識(shí)理論，都是我們自己摸索?！焙〗忉尫Q(chēng)，“現(xiàn)在為我們授課的老師，更多的是由電競(jìng)行業(yè)的資深從業(yè)者，以及游戲公司老板組成，上課也是以經(jīng)驗(yàn)分享為主。”

“邀請(qǐng)當(dāng)?shù)仉姼?jìng)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人為學(xué)生授課，從某種意義上而言，能讓企業(yè)第一時(shí)間了解、接觸到學(xué)生，有利于校企合作的打造?！惫璺治龇Q(chēng)。

中國(guó)傳媒大學(xué)游戲設(shè)計(jì)系主任陳京煒曾在接受媒體采訪中表示，“電競(jìng)課程的開(kāi)展目前缺乏一手資料和經(jīng)驗(yàn)，需要與企業(yè)合作。”

四川傳媒學(xué)院正通過(guò)企業(yè)和學(xué)校簽訂合作協(xié)議，將學(xué)生陸續(xù)送往電競(jìng)行業(yè)。“我們的優(yōu)勢(shì)是每年都會(huì)有源源不斷的學(xué)生輸出，企業(yè)不用花大成本去社會(huì)招聘，就能獲得優(yōu)質(zhì)資源?！焙〗忉尩?，“甚至還能就企業(yè)所需要的主播風(fēng)格、解說(shuō)類(lèi)型等針對(duì)性培養(yǎng)人才?！?/p>

胡巍介紹，學(xué)校已向電競(jìng)市場(chǎng)輸出第一批學(xué)生，“有21人進(jìn)入電競(jìng)行業(yè)，主要還是以電競(jìng)解說(shuō)、數(shù)據(jù)分析等領(lǐng)域?yàn)橹??！?/p>

電競(jìng)培訓(xùn)的未來(lái)：

電競(jìng)?cè)瞬挪皇敲耖g培訓(xùn)機(jī)構(gòu)能提供？

據(jù)中國(guó)音數(shù)協(xié)游戲工委和伽馬數(shù)據(jù)發(fā)布的《2018年游戲產(chǎn)業(yè)報(bào)告》顯示，2018年中國(guó)游戲產(chǎn)業(yè)從業(yè)者大約為145萬(wàn)人，產(chǎn)業(yè)人才需求規(guī)模約為44.1萬(wàn)人，相較于2017年41.3萬(wàn)人的規(guī)模，處于增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。

多位電競(jìng)行業(yè)從業(yè)者在接受記者采訪時(shí)表示，電競(jìng)行業(yè)盡管存在巨大缺口，但其所需要的是俱樂(lè)部賽訓(xùn)層面的教練、經(jīng)理、數(shù)據(jù)分析師，以及市場(chǎng)層面的品牌管理等俱樂(lè)部運(yùn)營(yíng)人才。而這些人才遠(yuǎn)不是民間培訓(xùn)機(jī)構(gòu)所能提供的。

劉亞同樣認(rèn)可這一觀點(diǎn)。在他看來(lái)，電競(jìng)選手固然重要，但俱樂(lè)部要想在電競(jìng)爆發(fā)趨勢(shì)下得以突破，還需要俱樂(lè)部管理層人才。

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